Recruteur

Montréal, QC, Canada
Full Time
Entry Level

Emplacement : Montréal, Temps Plein, Expérience de Niveau Débutant

 

Qui nous sommes :

Valnet Inc. est une entreprise de médias numériques spécialisée dans la distribution de contenu. Valnet s'est rapidement développée pour devenir un leader et un créateur de tendances mondiales dans la création et la distribution de contenu. Notre activité principale consiste à acquérir certains des sites Web d'information sur le divertissement les plus en vogue et à investir nos ressources pour en faire des marques mondiales de premier plan dans plusieurs secteurs verticaux du divertissement. Avec plus de 22 sites web et 36 chaînes YouTube, les acquisitions notables de Valnet comprennent Screen Rant, CBR, Game Rant, MakeUseOf, Android Police et bien d'autres.

Lieu d'innovation de pointe et d'experts féroces en contenu numérique, Valnet fait passer l'édition éditoriale et vidéo au niveau supérieur. Notre vision globale et notre énoncé de mission : distribuer quotidiennement du contenu éditorial et vidéo à des millions de spectateurs sur nos sites Web, nos chaînes YouTube et nos plateformes de médias sociaux.

 

Le poste :

Valnet est à la recherche d'un Talent Sourcer innovant et orienté processus pour aider aux nouvelles acquisitions et à l'onboarding à travers plusieurs marques de notre entreprise et leurs équipes à distance.

Cette personne sera la ressource privilégiée pour l'intégration de nouveaux rédacteurs et éditeurs qualifiés pour les initiatives importantes de Valnet au sein de nos marques technologiques. Si vous êtes très motivé(e), que vous vous consacrez à l'élaboration d'excellents résultats et que vous avez l'œil pour repérer les talents, cette opportunité pourrait être parfaite pour vous.

 

Pourquoi nous choisir ?

Chez Valnet, nous pensons que le succès est au rendez-vous lorsque la créativité fait naître vos passions. Lorsque nous ne sommes pas en train d'atteindre des objectifs de contenu et de changer le paysage de la distribution de contenu en ligne, nous profitons des nombreux avantages d'une vie douce chez Valnet : une cuisine entièrement approvisionnée, des petits déjeuners et des déjeuners avec service de traiteur, des 5 à 7 trimestriels, des activités sportives et d'autres événements organisés par l'entreprise

Notre équipe est ambitieuse et abolit les frontières entre le travail, l'amusement et la réalisation d'étapes importantes ! À ce titre, Valnet offre une opportunité inégalée aux chercheurs de carrière enthousiastes et orientés vers la performance. Notre culture est fondée sur la

conviction que le travail acharné et l'innovation méritent un lieu de travail stimulant, avec des avantages exceptionnels tels qu'une réduction de 50 % sur votre abonnement à la salle de sport et de nombreuses possibilités de structures incitatives généreuses basées sur les performances !

 

Ce que vous ferez :

  • Rechercher des candidats potentiels sur d'autres sites/blogs sur le web.
  • Rejoindre des candidats potentiels par le biais de courriels, LinkedIn, Twitter, etc.
  • Suivre et répondre aux demandes de nouveaux collaborateurs à distance.
  • S'assurer que les nouvelles recrues respectent les normes de Valnet.
  • Rechercher de nouveaux moyens et sites pour trouver des candidats qualifiés.
  • Travailler en collaboration avec les rédacteurs en chef, les services juridiques et les ressources humaines.

 

Ce dont vous avez besoin pour réussir :

  • Intérêt pour les marques et le contenu de Valnet.
  • Capacité à mener plusieurs tâches de front, à fixer des priorités et à respecter des délais multiples dans un environnement où le rythme est soutenu.
  • Capacité à travailler efficacement en équipe et de manière indépendante.
  • Excellentes compétences en matière de communication, de gestion de projet et d'organisation.
  • Sens aigu du détail.
  • Fortement motivé(e) et doté(e) d'une attitude de fonceur.

 

 

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